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Ingénieur de projet senior/intermédiaire

Vancouver, Colombie-Britannique

L’un des principaux objectifs de YVR est d’atteindre le zéro émission nette d’ici 2030. Nous avons la chance de travailler avec nos partenaires et la communauté aéroportuaire sur des projets visant à atteindre cet objectif ambitieux. Le service des projets d’ingénierie fait partie intégrante de YVR. Nous soutenons les projets de construction et de développement sur Sea Island.

Sommaire du poste

L’ingénierie fait partie de vos passions? Vous connaissez bien les pratiques et les normes de l’industrie de la construction? Vous aimeriez faire carrière dans l’industrie de l’aviation?

Nous avons un poste permanent à temps plein à pourvoir au titre d’ingénieur/ingénieure de projet intermédiaire dans le service des projets d’ingénierie. Relevant du ou de la gestionnaire, projets d’aérogares, le ou la candidat(e) retenu(e) sera responsable de la mise en œuvre et de la gestion d’un large éventail de projets de conception et de construction de taille moyenne, en mettant l’accent sur l’intérieur de l’aérogare et des bâtiments auxiliaires.

Les principales responsabilités requises comprennent: 

• Gérer des projets d’immobilisations assignés, notamment établir les exigences, la portée, le budget et l’échéancier des projets.
• Soutenir les ingénieurs de projet principaux dans la réalisation de projets plus importants ou plus complexes.
• Préparer et livrer les plans de mise en œuvre des projets en collaboration avec les services d’entretien et des opérations aéroportuaires.
• Aider à la préparation et à l’évaluation des documents de demande de propositions et d’appel d’offres, notamment définir la portée des travaux, les exigences techniques et les contraintes d’échéancier.
• Gérer les équipes de conception pour atteindre les résultats souhaités tout en respectant la portée, l’échéancier et le budget des projets.
• Gérer les contrats de construction, l’avancement des travaux, les demandes de changements, les paiements et les litiges.
• Assurer le leadership dans les domaines de la sécurité de la construction et de l’intendance environnementale.
• Gérer et tenir à jour le budget des projets, notamment assurer la prévision des coûts et la gestion des risques.
• Assurer la liaison avec les services internes de l’Administration de l’aéroport et les parties prenantes externes tout au long des projets.
   

Les principales aptitudes requises comprennent:

• Diplôme universitaire en génie civil, mécanique ou électrique avec un minimum de cinq ans d’expérience dans le milieu de la conception, de la construction ou des services-conseils ou une combinaison équivalente de formation et d'expérience.
• Aptitude à s’inscrire en tant qu’ingénieur professionnel auprès de l’EGBC (Association des ingénieurs et géoscientifiques de la Colombie-Britannique); il faut suivre le séminaire sur le droit et l’éthique.
• Connaissance des pratiques et des normes de l’industrie de la construction. Connaissance des opérations aéroportuaires, un atout.
• Compétences avérées en gestion de projet, notamment en organisation, en coordination, en négociation, en planification et en budgétisation La certification PMP est considérée comme un atout.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office, notamment Word, Excel, Outlook et Project.
• Solides compétences interpersonnelles et de communication écrite et orale.
• Expérience avérée en leadership avec des personnes à forte personnalité et compétences en gestion du temps.
• Bonne connaissance du droit des contrats et du processus d’administration des contrats.
• Capacité à obtenir l’habilitation de sécurité de Transports Canada.

Ce poste est ouvert à la fois aux employés de l’Administration de l’aéroport de Vancouver et aux candidats de l’extérieur. Le rendement professionnel antérieur de tous les candidats internes qui postuleront ce poste sera pris en considération. 

Bien qu’elle ne soit pas exigée, une connaissance du français est un atout dans la mesure où nous nous engageons à fournir à nos visiteurs et passagers des services bilingues. Les candidats ne parlant pas français sont quand même vivement encouragés à postuler. 

Le rendement professionnel antérieur de tous les candidats internes qui postuleront à ce poste sera pris en considération.  

Dans le cadre de notre procédure de recrutement, les candidats retenus en sélection finale pourraient être appelés à participer à un processus d’évaluation. 
 

Échelle salariale : De 96 937 $ à 125 944 $ pour un poste de niveau intermédiaire ou de catégorie 11, soit de 102 693 $ à 134 213 $ par année, sur la base d’une semaine de travail de 37,5 heures. Ce montant est personnalisé en fonction de votre expérience, de vos qualifications et de l’équité interne.

À YVR, votre expérience professionnelle va au-delà du chèque de paie. Nous soutenons votre évolution personnelle et professionnelle, votre mieux-être et une culture de travail épanouissante grâce à de généreux congés, des prestations de santé étendues, un système d’épargne-retraite, des programmes de mieux-être, un engagement communautaire, une aide aux déplacements domicile-travail et des possibilités de formation continue. Pour en savoir plus, consultez le site https://careers.yvr.ca/benefits.

Qui sommes-nous  

YVR est plus qu’un simple aéroport. Nous jetons un pont entre notre magnifique province et le reste du monde. Nous sommes tous des leaders et des pionniers du changement et de l’innovation. Le travail que vous accomplissez est important, quels que soient le service ou l’équipe où vous évoluez. 

À YVR, tout se fait dans la flexibilité. Nous travaillerons ensemble pour trouver des moyens d’offrir l’excellence au client tout en demeurant épanouis.

Quels que soient votre parcours et l’endroit d’où vous venez, vous avez votre place à YVR. Si vous avez des questions au sujet de l’accessibilité ou besoin d’aide pour présenter votre candidature, veuillez nous contacter à l’adresse careers@yvr.ca.